一眨眼,又到了大学生毕业季阶段了,尽管受到新冠疫情影响,不过应届毕业生求职面试热度依然不减,对于免试会计岗位的人士,怎么做才能提高面试通过率?今天,会计网为大家详解。

会计人求职面试技巧有哪些?

  一、心态要放平稳

  对于初次踏入社会的应届毕业生,在面试第一份会计类下载app送36元彩金时,心情难免都会显得较为紧张。要知道,心情过于紧张是会严重影响面试过程的发挥,所以能让HR留下好印象,大家面试前必须要调整好自己的心态,以一颗平常心去回答面试官的提问,这样才能在面试官前好好证明自己、表现自己。

  二、回答问题的语速不能太快

  在面试会计岗位时候,为了证明自己有较强的语言表达能力,不少求职者往往语速惊人,面试官提出的问题,巴拉巴拉的就带过,虽然语速很快,不过却让HR听得糊里糊涂。其实大家在面试时候,语速没必要太快,最重要还是要咬字清晰,保持平稳的语速,让面试官听得清楚就可以了,自己的的思维清晰、有条有理也留给HR一个良好影响。

  三、小动作不能太多

  大家面试在与HR沟通交流时,除了说话以外,像身体的肢体语言、小动作等不能有太多,谈话时,身体要保持放松,小动作太多反而影响你的个人发挥,让HR觉得你不自信、内心紧张、浮躁,这些表现都会直接影响到面试的通过率,反正面试时大家专业解答HR所提的问题就可以了。

  四、给予适当的回应

  大家在回答面试官提出的问题之余,也需要学会倾听,当HR在说话的时候,大家一定要给予适当的回应,比如点头示意、认真看着对方说话等,这些都是证明自己在认真听讲的表现,没有半点虚伪。